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Total: encontrados 4670 resultados.

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¿Quiénes deben hacerse las pruebas de detección del cáncer de piel?

_El cáncer de piel es el cáncer más común en los Estados Unidos. Más de 6 millones de adultos reciben tratamiento cada año, dice el doctor Michael Colgan, dermatólogo del Sistema de Salud de Mayo Clinic en Eau Claire, Wisconsin.

El melanoma es una forma agresiva de cáncer de piel. En 2025, se estima que se diagnosticarán 104,960 casos de melanoma invasivo en los EE. UU., y se estima que 8,430 personas morirán de melanoma, según la Sociedad Americana Contra El Cáncer. Sin embargo, cuando se detecta a tiempo, la tasa de supervivencia a cinco años para el melanoma es del 99%.

Una ilustración médica de la piel normal y tres tipos de cáncer de piel: carcinoma de células escamosas, carcinoma de células basales y melanoma. Cuando se trata de quién puede tener más riesgo de desarrollar melanoma, a menudo se piensa que las personas con tez más oscura no tienen que tomar las mismas precauciones que las personas con tez clara. La realidad es que nadie es inmune al melanoma.

Si bien las personas con una tez más oscura pueden tener una protección significativamente mayor contra el sol, aún son propensas a desarrollar cáncer de piel melanoma. Más comúnmente para aquellos con una tez más oscura, el melanoma se desarrolla en las extremidades (manos y pies) con tumores peores en el momento del diagnóstico y
peores resultados posteriores si no se detectan a tiempo.

Controles cutáneos. Es por eso que es increíblemente importante familiarizarse con su piel y realizar exámenes regulares de la piel en casa. Al realizar controles de la piel, querrá tener en cuenta lo siguiente:

 Un nuevo crecimiento en la piel que puede tener el aspecto de un lunar, una protuberancia o una costra.
 Una mancha áspera en la piel.
 Una llaga en la piel que no se cura.
 Cambios en un lunar o peca: se hace más grande o cambia de color.

 Picazón en la piel alrededor de un crecimiento cutáneo.
 Dolor alrededor de un tumor en la piel.

Independientemente del color de su piel, si nota alguno de los anteriores, debe consultar a un profesional de la salud. Un chequeo de la piel por parte de un dermatólogo generalmente solo toma unos minutos, pero ese corto tiempo que pasa en el consultorio del médico podría agregar años a su vida si el cáncer de piel se detecta temprano.

Para las personas de mayor riesgo, incluidas aquellas con antecedentes personales o familiares de melanoma, las personas mayores de 65 años, aquellas con un sistema inmunitario deprimido, las personas que se queman fácilmente, así como aquellas que tienen ojos y cabello de color claro, es fundamental una evaluación de referencia con un dermatólogo y luego continuar a intervalos recomendados en el futuro, según lo determine su equipo de atención médica.

La mayoría de los cánceres de piel se pueden prevenir tomando algunas precauciones simples para protegerse del sol. Se recomienda usar protector solar durante todo el año y volver a aplicarlo durante las condiciones de sol máximo.

Información sobre Mayo Clinic. Mayo Clinic es una organización sin fines de lucro, dedicada a innovar la práctica clínica, la educación y la investigación, así como a ofrecer pericia, compasión y respuestas a todos los que necesitan recobrar la salud. Visite la Red Informativa de Mayo Clinic para leer más noticias sobre Mayo Clinic.

LAFISE y Fundación Zamora Terán lanzan programa destinado a fomentar el Desarrollo de las PYMES con Enfoque de Género

Grupo LAFISE lanza al mercado hondureño la primera iniciativa regional que busca expandir el acceso a oportunidades y servicios financieros, ofreciendo una propuesta de valor de productos y servicios, así como establecer relaciones rentables y de confianza a largo plazo para fortalecer a las pequeñas y medianas empresas con enfoque de género.

LAFISE, el banco de las PYMES y Fundación Zamora Terán en conjunto con sus aliados estratégicos la Corporación

Financiera Internacional (IFC), miembro del Grupo Banco Mundial, la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID) y la Institución Financiera de Desarrollo Estadounidense (DFC) impulsan el desarrollo de un modelo comercial de financiamiento y acceso a herramientas para el segmento PYME, orientado a ofrecer una propuesta de valor diferenciada asertiva con atención personalizada que revolucionará el segmento mediante pilares que responden a las necesidades financieras, incluyendo coberturas de protección y soluciones para transacciones y pagos.

La Abogada Lizzeth Villatoro, Gerente General de Banco LAFISE, manifestó “Hoy vemos cómo se materializa el sueño de tener un programa que aporte al bienestar y transforme la forma de hacer negocios del segmento PYME con enfoque en género, ofreciéndoles una solución no financiera que se apalanca en una plataforma que permite desarrollar las habilidades, el conocimiento técnico, la capacitación y la evolución. Hoy Banco LAFISE se posiciona en el mercado hondureño como el banco de las PYMES.”

La Presidenta de Fundación Zamora Terán, la Sra María Josefina Terán expresó “El networking para Pymes es una de las estrategias que no puede faltar dentro del ámbito empresarial, por estas razones: da visibilidad a la empresa, te ayuda a conocer mejor la industria de tu negocio, conoces bien a la competencia, se potencia la imagen y reputación de la marca y se consiguen nuevos inversores o socios”.

“Este es la primera iniciativa en su clase con alcance regional y me enorgullece que, después de un año de lanzada podamos anunciar un programa concreto para ofrecer una opción rentable y sostenible que atienda las necesidades de créditos de las Pymes y particularmente aquellas liderados por mujeres”, dijo Sanaa Abouzaid, Gerente de IFC para Centroamérica. “Promover la inclusión financiera de estos grupos puede generar un impacto socioeconómico para Honduras y en la región y solo es posible lograrlo trabajando en alianzas como esta”, agregó Abouzaid.

Durante el evento se llevó a cabo la firma de la línea de garantía entre Banco LAFISE Honduras y DFC (Institución Financiera de Desarrollo Estadounidense)) con el propósito de ofrecer préstamos a pequeñas y medianas empresas en Honduras con un enfoque de género, ayudándoles en su fuerza laboral

aumentar su empoderamiento económico y alentar a los actores del sector privado a invertir en este segmento.

Adicionalmente, se dio a conocer la propuesta de comunicación para posicionar a LAFISE como el banco de las PYMES que está contigo siempre y se desarrolló un panel conformado por especialistas en la materia que profundizaron en temas referentes al segmento, la propuesta de valor y la participación de sus aliados.

Es así como Grupo LAFISE cumple con su compromiso de ofrecer soluciones financieras de acuerdo a las necesidades de sus clientes, permitiendo fortalecer su labor desde una perspectiva con mayor inclusión, equidad y accesibilidad a su plataforma de productos y servicios, con un especial interés en impulsar las iniciativas para el desarrollo económico y social en las comunidades en donde trabaja.

Acerca de LAFISE:

Grupo LAFISE es un holding empresarial moderno y diversificado con 37 años en la región, con presencia en 11 países, + de 4000 colaboradores para integrar y dinamizar los mercados en servicios especializados en banca, seguros, banca de inversión, puestos de bolsa, comercialización agroexportadora, almacenes de depósito, inversiones, Fundación Zamora Terán; entre otros.

Acerca de IFC:

La Corporación Financiera Internacional (IFC), organización integrante del Grupo Banco Mundial, es la principal institución internacional de desarrollo dedicada al sector privado de los mercados emergentes. Trabaja en más de 100 países y utiliza

su capital, sus conocimientos especializados y su influencia para crear mercados y oportunidades en los países en desarrollo. En el ejercicio de 2020, invirtió USD 22000 millones en empresas privadas e instituciones financieras de este grupo de países, aprovechando la capacidad del sector privado para ayudar a poner fin a la pobreza extrema e impulsar la prosperidad compartida. Para obtener más información, visite www.ifc.org

Gobierno del presidente Asfura lanza campaña de prevención “Cuida de los que en tí confían” previo a la Semana Santa

-Más de 35 mil personas participarán en los operativos de seguridad distribuidos en mil 968 puntos de control a nivel nacional.

El Gobierno del presidente Nasry Asfura lanzó este lunes la campaña nacional de prevención “Cuida de los que en ti confían”, como parte del operativo de seguridad para la Semana Santa 2026, que contempla el despliegue de 35 mil 623 personas en mil 968 puntos de control a nivel nacional.

Las autoridades estiman que entre dos y 2.5 millones de personas se movilizarán hacia diferentes destinos turísticos del país durante el feriado de la Semana Mayor, lo que activará un amplio dispositivo de prevención, seguridad y asistencia a través de la Comisión Nacional de Prevención en Movilizaciones Masivas (Conapremm).

El titular de la Secretaría de Gestión de Riesgos y Contingencias Nacionales (Copeco), Reinaldo Sánchez, destacó que más de 20 instituciones del Estado participan en la campaña de prevención que cuenta con el apoyo de iglesias, alcaldías y organismos de socorro, sociedad civil, entre otros.

Mantener el orden

"Hoy se ha hecho un adelanto de la campaña publicitaria y de cómo avanzan los dispositivos de seguridad. Son alrededor de dos mil puntos de control en todo el país y tenemos la fe puesta en Dios de que este será un verano seguro", confió Sánchez.

Asimismo, exhortó a la población a mantener el orden, respetar las normas de tránsito y conducir con prudencia , al tiempo que agradeció el respaldo de la Cruz Roja, Cruz Verde, alcaldes y voluntarios que se suman al operativo nacional.

Por su parte, el ministro de Seguridad, comisionado en condición de retiro, Gerzon Onán Velásquez, señaló que el Gobierno trabaja para garantizar una Semana Santa segura. "Hay mejores carreteras y oportunidades para visitar los destinos del país, pero pedimos responsabilidad al volante. Estamos comprometidos con este esfuerzo porque no queremos incidentes en Semana Santa", puntualizó.

Conapremm, bajo la coordinación de la Copeco, trabajará para cumplir con la principal instrucción del presidente Asfura, reducir a cero las incidencias y fallecimientos durante la Semana Santa, especialmente en accidentes de tránsito y ahogamientos en playas, ríos y balnearios, reforzando el llamado a la responsabilidad ciudadana bajo el lema “Cuida de los que en ti confían”.


Oficina de Prensa Casa Presidencial

Mapfre conmemora el Día de la Tierra con avances en sostenibilidad y liderazgo ESG en Honduras

En el marco del Día de la Tierra, Mapfre pone en el centro una convicción clara: el cuidado del planeta es una responsabilidad compartida que se construye con acciones concretas. Bajo esta visión, la compañía presenta avances relevantes en sostenibilidad y acción climática, tanto en su operación en Honduras como en su contribución a nivel global.

Como parte de su estrategia ambiental, en 2025 la aseguradora logró reducir en un 32% su consumo eléctrico y compensar el 84% de su huella de carbono operativa.

Estos resultados responden a un modelo de gestión orientado a la eficiencia energética, el uso de energías renovables y la optimización continua de sus procesos.

Estos avances se alinean con su Plan de Huella Ambiental, que establece la meta de reducir en un 30% las emisiones de carbono para 2030, tomando como base el año 2022. Entre las acciones clave destacan la instalación de más de 9,000 paneles fotovoltaicos y la incorporación progresiva de energías limpias en sus operaciones.

Adicionalmente, Mapfre se suma a iniciativas globales como La Hora del Planeta, promovida por WWF, fomentando la conciencia ambiental y la acción colectiva frente al cambio climático.

En Honduras, la compañía ha consolidado una estrategia de sostenibilidad que trasciende el cumplimiento normativo y se posiciona como un eje transversal de su
operación y cultura organizacional. Este enfoque ha sido reconocido en el ranking Merco ESG, donde ocupa el primer lugar entre las aseguradoras en el país en criterios ESG y la posición 33 a nivel global entre las empresas más responsables.

“El cuidado del planeta empieza con decisiones cotidianas. En Mapfre creemos que cada acción cuenta, desde cómo operamos internamente hasta cómo acompañamos a las personas y empresas a proteger lo que más valoran. Este compromiso no es solo corporativo, es profundamente humano, porque estamos hablando del futuro que compartimos”, expresó Dennis Gabriel Ordóñez, CEO de Mapfre Honduras.

Este posicionamiento es resultado de una gestión ambiental estructurada, respaldada por la certificación ISO 14001:2015, renovada anualmente, que garantiza estándares internacionales en el manejo responsable de residuos, eficiencia energética y cumplimiento regulatorio.

A nivel interno, la compañía impulsa de forma continua la formación y sensibilización ambiental de sus colaboradores, fortaleciendo una cultura organizacional alineada con la sostenibilidad y la mejora continua. Este compromiso también se extiende a su cadena de valor, mediante la incorporación de criterios ambientales para proveedores y la realización de auditorías periódicas que aseguran coherencia en toda su operación.

A través de estas acciones, la aseguradora consolida un modelo de gestión sostenible que integra el desempeño ambiental como un componente estratégico, generando valor compartido para la sociedad, el entorno y sus grupos de interés.

Para más información, puede visitar: https://www.mapfre.com.hn/ 

JCI- Cámara Junior de SPS celebra Toma de Posesión

JCI Cámara Junior de San Pedro Sula juramenta a su nueva Junta Directiva, esto en el marco de sus 74 años de fundación, siendo la segunda organización de mayor trayectoria en el país.

Descubre el poder antioxidante de esta bebida milenaria

Los tés no solo se valoran por sus sabores variados, sino también por sus beneficios para la salud, especialmente por su contenido de antioxidantes. Estos compuestos ayudan a neutralizar los radicales libres —moléculas inestables que el propio cuerpo produce y cuya formación puede aumentar con factores como el estrés, la contaminación, una mala alimentación y el tabaco—, y que en exceso pueden dañar las células y favorecer el desarrollo de enfermedades crónicas y el envejecimiento.

Entre los muchos tipos disponibles, el té verde destaca por su alta concentración de catequinas, un tipo de polifenol con potente acción antioxidante. Una revisión de estudios publicada en Current Medicinal Chemistry muestra un gran potencial de estas sustancias en la protección vascular, ya que contribuyen a la salud del endotelio (la capa que recubre
los vasos sanguíneos). Además, un análisis publicado en la revista Nutrition Research sugiere que estos compuestos ayudan a prevenir la oxidación del colesterol LDL (“colesterol malo”), lo que puede ayudar a reducir el riesgo de aterosclerosis asociado al estrés oxidativo.

“Los beneficios de los antioxidantes presentes en los tés pueden variar según el tipo de té, la forma de preparación y la cantidad consumida. Por eso, incorporar diferentes variedades puede ser una estrategia efectiva para aprovechar sus
propiedades y promover una mejor calidad de vida”, explica la nutricionista Clara Lucía Valderrama, miembro del Consejo Consultivo de Nutrición de Herbalife. En el Día Internacional del Té, que se celebra el 21 de mayo, mira cómo aprovechar mejor sus beneficios, según Clara Lucía Valderrama: • Tómalo preferiblemente sin azúcar. El consumo de azúcar libre en exceso tiene un impacto negativo en el organismo, debiendo limitarse su consumo diario al 10% de la ingesta total de energía, acorde a las recomendaciones
de la Organización Mundial de la Salud.

• Prepáralo de forma correcta. La preparación del té varía según la parte de la planta que se utilice. Si usas hojas o flores, lo ideal es hacer una infusión: herví el agua, apaga el fuego, agrega el ingrediente y tapa durante unos 5 a 10 minutos. Así se conservan mejor los compuestos delicados como los antioxidantes y aceites esenciales. En el caso de
cáscaras, raíces o partes más duras de la planta, lo recomendado es hacer una decocción: pon el ingrediente en agua fría, lleva a fuego y deja hervir entre 5 y 15 minutos para extraer bien los principios activos.

Para más practicidad, también puedes optar por polvos solubles en agua a base de té, como los que ofrece Herbalife.

La marca utiliza un método de extracción en agua para obtener los compuestos de las hojas, a diferencia de la mayoría de las industrias que usa alcohol en el proceso de extracción, obteniendo un extracto que no está alineado con lo tradicionalmente usado. Además, los tés de Herbalife se someten a estrictas pruebas de calidad, por lo que solo
contiene ingredientes botánicos rigurosamente seleccionados.

• Incorpóralo a tu rutina con regularidad. Tomar entre una y dos tazas al día para obtener todos sus beneficios, e incorporar sus fitonutrientes de forma sostenida.

• Preferiblemente consumirlo alejado del momento de ir a dormir. Algunas personas pueden tener una sensibilidad mayor a la cafeína por lo que se recomienda que el consumo de bebidas ricas en esta sustancia, como el té verde o negro, sea alejado de las horas de sueño para que no interfiera con el buen descanso.

• Guárdalo bien. Conserva el té lejos de la luz, la humedad y el calor para preservar sus compuestos activos.

• Combina con una alimentación equilibrada. El té es un aliado, aprovecha sus beneficios y para mejores resultados, también puede ayudarte a mantenerte hidratado porque al consumirlo frecuentemente, aumentas la ingesta de líquidos con un bajo aporte de calorías, por lo tanto, lo ideal es integrarlo a un estilo de vida saludable.

Acerca de Herbalife Ltd. . Herbalife (NYSE: HLF) es una compañía, comunidad y plataforma líder en salud y bienestar que ha estado cambiando la vida de las personas, con excelentes productos de nutrición y una oportunidad de negocio atractiva para sus Distribuidores Independientes desde 1980. La Compañía ofrece productos de alta calidad
con respaldo científico a consumidores en más de 90 mercados, a través de sus Distribuidores Independientes que son emprendedores que ofrecen acompañamiento personalizado y una comunidad de apoyo que inspira a los clientes a adoptar un estilo de vida más activo y saludable, para vivir su mejor vida.  Los productos de la compañía se encuentran disponibles a través de la red de Distribuidores Independientes. Para más información, o si estás interesado en adquirir

los productos, así como en conocer más sobre la oportunidad de negocio independiente que ofrece Herbalife, visita: 
https://www.herbalife.com.hn/ 

Mall Premier recibe la visita de los niños del centro educativo Daniel Casco

Como parte de su compromiso social y con la educación hondureña, se llevó a cabo un recorrido por las instalaciones de Mall Premier con la visita de más de 15 niños alumnos del centro educativo Daniel Casco de Comayagüela, como una iniciativa que conforma el programa “SOÑANDO MI FUTURO” en alianza con Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID).

Seguridad y Salud en el Trabajo: pilar estratégico de la sostenibilidad de las organizaciones

La gestión y protección del capital humano desempeña un papel crucial en el éxito de las organizaciones y la continuidad de los negocios. En este sentido, la Seguridad y la Salud en el Trabajo (SST) se ha convertido en un pilar fundamental en la estrategia de creación de valor sostenible para las organizaciones.

Así lo plantea el CCS, organización técnica con más de 70 años de experiencia en la promoción de la gestión de riesgos laborales y de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), con base en Colombia y gestión en Latinoamérica y el Caribe. Desde este enfoque, la entidad destaca que solo a través del cuidado de las personas y la promoción de su bienestar se logra incrementar la productividad y competitividad de las empresas, impulsando su sostenibilidad.

Y es que, si se mira con detalle, las organizaciones —sin importar su tamaño, naturaleza o sector— están conformadas por personas. Más allá del nivel de avance tecnológico o automatización de procesos, son los seres humanos quienes toman las decisiones, programan máquinas y dispositivos, supervisan su funcionamiento, dan vida a la cultura corporativa y lideran el cumplimiento de los objetivos. La esencia de cualquier empresa, institución o entidad radica en las personas que la integran: desde la alta dirección hasta el personal de base, cada individuo aporta con su conocimiento, experiencia y perspectiva única.

En consecuencia, la promoción de la salud, la seguridad y la consolidación de entornos laborales sanos y protectores trascienden el cumplimiento normativo y ético.  Estos aspectos se convierten en ejes centrales de las estrategias de sostenibilidad corporativa, al garantizar el bienestar integral de quienes hacen posible el funcionamiento de las organizaciones.

“Un entorno de trabajo seguro y saludable reduce el absentismo laboral, aumenta la productividad, eleva la moral y la satisfacción de los empleados y reduce los costos asociados a accidentes y enfermedades laborales. Todo esto se traduce en una mayor atracción y retención de talento, una mejora en el desempeño empresarial (al tiempo que crea valor social representado por una mejor calidad de vida y bienestar para los trabajadores y sus familias), sumado al fortalecimiento de la reputación corporativa”, asegura Adriana Solano Luque, presidenta ejecutiva del CCS y miembro de la junta global de ARISE, la Alianza del Sector Privado para Sociedades Resilientes ante Desastres.

De esta manera, cuando la SST forma parte integral y holística en la gestión corporativa, esta logra gestionar adecuadamente los riesgos, no solo para los trabajadores, sino para la organización de manera general, sobre todo cuando se aborda desde un enfoque de debida diligencia en toda su cadena de valor.

Por el contrario, una gestión deficiente en el cuidado y protección de los trabajadores puede acarrearle a una empresa pérdida de mercados, desconfianza de sus grupos de interés, reducción de su legitimidad, sanciones y multas por incumplimiento de normas laborales e, incluso, la imposibilidad de continuar operando.

No en vano, estimaciones de la Organización Internacional del Trabajo - OIT señalan que se pierde más del 4 % del PIB anual del mundo como consecuencia de accidentes y enfermedades laborales. Según la agencia, anualmente mueren 2,3 millones de personas por causas relacionadas con el trabajo, mientras que otros 160 millones padecen enfermedades laborales y 313 millones sufren accidentes no mortales que, en muchos casos, dejan secuelas permanentes.

En este sentido, el CCS ha logrado estimar que, tan solo en Colombia, el costo de los accidentes de trabajo pudo alcanzar para 2021 un monto cercano a los 2 billones de pesos (unos 460 millones de dólares), cifra que asciende a los 5 billones de pesos (más de 1100 millones de dólares) incluyendo las muertes por causas asociadas al trabajo.

SST y trabajo decente, elementos recurrentes en los criterios ASG

A todo lo anterior se añade un nuevo desafío: las empresas, como actores clave del desarrollo económico, están llamadas a promover el trabajo decente, uno de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas. Esto se traduce en garantizar condiciones dignas de empleo, tanto a sus trabajadores directos como a los vinculados a sus cadenas de suministro y erradicar prácticas que pongan en peligro los derechos humanos y laborales.

Así las cosas, “no es casualidad que la SST y el trabajo decente aparezcan de forma destacada y recurrente en el listado de los asuntos materiales (o aspectos de mayor relevancia) que, hoy por hoy, guían la estrategia de sostenibilidad de las empresas”, menciona Solano Luque.

De hecho, un estudio adelantado en 2023 por la firma global de auditoría y consultoría KPMG sobre reportes de sostenibilidad en Latinoamérica, que incluyó a 1000 empresas de la región, evidencia que el 35 % de las organizaciones consultadas aborda los riesgos sociales en sus reportes de sostenibilidad. Los temas generalmente cubiertos tienen que ver con cuestiones de SST, condiciones laborales y relaciones con la comunidad, siendo estos asuntos “cruciales para la mayoría de las empresas y sus negocios”, como lo indica la firma.

De otro lado, dentro de los criterios ASG (Ambientales, Sociales y de Gobernanza) que los inversionistas y fondos de capital tienen en cuenta a la hora de otorgar apalancamiento financiero, se está tomando muy en cuenta el desempeño de las organizaciones en temas que incluyen (tan solo en el ámbito social) la salud y bienestar; desarrollo de capital humano; condiciones laborales; abastecimiento ético de la cadena de suministro (con énfasis en la lucha contra la esclavitud moderna y el trabajo infantil); respeto de los derechos humanos en las instalaciones de la empresa y de los proveedores y contratistas; equidad de género, diversidad e igualdad de oportunidades en el lugar de trabajo, entre otros.

“Así, en la medida en que una organización sea capaz de identificar y gestionar los riesgos derivados de sus actividades y operaciones en dichos ámbitos y de aprovechar las oportunidades que emergen de allí, podrá crear valor para sí misma y para la sociedad”, asegura Solano Luque. Por eso, considera clave impulsar “la filosofía de poner a las personas en el centro de las estrategias corporativas, partiendo de la base de que la salud, la seguridad y el bienestar en el trabajo son pilares de la sostenibilidad”, añade la vocera.

El Caribe, epicentro de la Semana de la Sostenibilidad 2025

Para encarar este desafío es clave trabajar de manera articulada con las empresas, las cadenas de suministro, las agremiaciones y el sector público para impulsar las mejores prácticas de gestión económica, ambiental, social y de gobierno corporativo que conduzcan a la creación de valor sostenible para todos los grupos de interés, la resiliencia empresarial y el aseguramiento de un entorno sano y próspero para esta y las futuras generaciones.

En este sentido, el intercambio de experiencias, buenas prácticas y conocimiento aplicable es fundamental para promover operaciones éticas y socialmente responsables. Por esta razón, Adriana Solano, presidenta del CCS, y Jacqueline Mesa, gerente técnica de la misma organización, hacen parte del staff de expertos que se reúnen en el marco de la Semana de la Sostenibilidad 2025 ‘Materializando un futuro sostenible y resiliente’ | IV Foro Regional ARISE. El evento que se realiza desde el 13 y hasta el próximo al 16 de mayo en San Pedro Sula congrega a líderes empresariales, expertos y redes regionales para fortalecer el compromiso del sector privado con la sostenibilidad y la resiliencia.

El encuentro es organizado por FUNDAHRSE, la Red INTEGRARSE, la Oficina de las Naciones Unidas para la Reducción de Riesgos de Desastres (UNDRR); y cuenta con la colaboración de las redes de la Alianza del Sector Privado para Sociedades Resilientes ante Desastres (ARISE) de la región, a la cual pertenece el CCS. La agenda incluye paneles de expertos y espacios de intercambio empresarial enfocados en las prioridades de ARISE: pymes, seguros, inversiones e infraestructura.

Las expertas técnicas serán parte de dos espacios clave: en el panel ‘Liderazgo de la mujer en la gestión de riesgos y resiliencia empresarial’ participará Adriana Solano Luque, presidenta del CCS; mientras que Jacqueline Mesa, gerente técnica del CCS, moderará el panel ‘Cadenas de Suministros Resilientes’. Ambos espacios permitirán visibilizar experiencias, enfoques y aprendizajes desde una mirada estratégica sobre el papel del liderazgo y la gestión integral del riesgo en la sostenibilidad empresarial, temas de alto interés y actualidad para distintos sectores.

Estas discusiones no solo aportan perspectivas valiosas, sino que también refuerzan una convicción central: la integración exitosa de la SST en la estrategia de sostenibilidad de una organización —incluyendo su cadena de suministro— puede generar una ventaja competitiva significativa. “La creación de valor organizacional nunca estuvo tan estrechamente ligada al bienestar de las personas, su activo más importante, y eso es parte de las lecciones aprendidas que espera dejar la Semana de la Sostenibilidad 2025”, puntualiza la presidenta del CCS. 

Contacto para medios:

Honduras

Erika Corleto

Brandia Public Relations

Móvil: 96000785

Colombia

Diana Forero

Comunicaciones CCS

WhatsApp: (+57)3125904280 

Sobre la organización

El Consejo Colombiano de Seguridad (CCS) es una entidad técnica fundada en 1954, integrada por empresas y personas de los sectores público y privado, líderes promotores de la gestión de riesgos. Trabaja comprometida con el desarrollo de un mundo laboral sano, seguro y sostenible. Completa más de 70 años siendo referente de la industria en seguridad, salud en el trabajo y ambiente mediante la fortaleza técnica, el desarrollo de conocimiento, la divulgación de buenas prácticas y la innovación, elementos que elevan los niveles de competitividad del empresariado. Contribuye a la sostenibilidad de las empresas como generador de soluciones innovadoras y conocimiento aplicable para la gestión efectiva de los riesgos laborales y ambientales.

 

Más informac

Congreso aprueba agenda legislativa con participación de bancadas

Los temas fueron definidos en conjunto por las distintas fuerzas políticas

Las autoridades legislativas destacan el diálogo entre bancadas para definir los temas que se discutirán durante la semana

El secretario del Congreso Nacional, Carlos Ledezma, informó este martes de que la agenda legislativa de la semana fue definida mediante consensos alcanzados entre la junta directiva y los jefes de bancada, en un proceso orientado a priorizar iniciativas de impacto para la población.

Agenda consensuada en el Congreso

El secretario Ledezma destacó que los temas a discutir responden a acuerdos entre las distintas fuerzas políticas.

“Esto fue consensuado en junta directiva, como de igual manera con todos los jefes de bancada representados acá en el Congreso Nacional”, afirmó, al subrayar que los proyectos buscan generar beneficios para el país.

Entre los puntos incluidos en la agenda figuran iniciativas en materia de salud, asignaciones presupuestarias a fundaciones y asociaciones, reformas en temas electorales y administrativos, así como la ratificación de la adhesión de Honduras al Banco de Desarrollo de América Latina y el Caribe (CAF).

Proyectos en discusión

El secretario legislativo detalló que se someterán a análisis propuestas como la ley para la prevención del cáncer, la ampliación de plazos para informes de candidatos, la regularización de aportaciones empresariales y la asignación de recursos a organizaciones sociales.

Asimismo, se contempla declarar emergencia en la adquisición de placas vehiculares, impulsar reconocimientos culturales y académicos, y conocer el informe del Comisionado Nacional de los Derechos Humanos (Conadeh).

Congreso abierto y nuevas comisiones

Por su parte, la prosecretaria del Congreso, Arianna Banegas, enfatizó que el Legislativo mantiene una política de apertura. “Este es un Congreso de puertas abiertas, es un Congreso que socializa la agenda que se va a realizar durante la semana”, expresó.

Además, reafirmó la creación, anunciada el lunes por el presidente del Congreso, Tomás Zambrano, de una comisión especial para abordar la situación electoral en el municipio de Guanaja, Islas de la Bahía, la cual será presidida por el diputado Antonio Rivera Callejas, como parte de los acuerdos alcanzados en la reunión de directiva y jefes de bancada.

Participación y transparencia

Banegas también destacó que el Congreso recibirá a la titular del Conadeh, Blanca Izaguirre, quien presentará su informe ante el pleno, señalando que en años anteriores no había sido escuchada en el Legislativo.

Finalmente, resaltó iniciativas orientadas a fortalecer la formación cívica desde temprana edad, como la apertura del hemiciclo a estudiantes a través del programa “Mi primera Constitución”, en línea con la visión de un Congreso más participativo y cercano a la ciudadanía.

Oficina de Comunicaciones
Nuevo Congreso Nacional

Walmart renueva sus compromisos con la sostenibilidad ambiental

En el marco del Día Internacional de la Tierra, Walmart renovó sus compromisos con la sostenibilidad ambiental a fin de seguir generando un impacto positivo que salvaguarde la biodiversidad, proteja los ecosistemas y mejore el bienestar colectivo.

En por ello que Walmart trabaja con planes contundentes para liderar como Empresa Regenerativa centrando sus esfuerzos en fortalecer la resiliencia de las operaciones y cadenas de suministro para impulsar la innovación y generar confianza entre los grupos de interés.

Esto lo logran desde tres temas prioritarios: Resiliencia Climática, Energía y Emisiones; Economía Circular y Regeneración de los Recursos Naturales.

ENERGÍA Y EMISIONES

Para lograr el objetivo Cero Emisiones en sus operaciones para el año 2040, Walmart dispone de sistemas más eficientes de refrigeración con bajas emisiones de C02. Además, involucra a proveedores y otros grupos de interés para reducir las emisiones en toda la cadena de valor. 

También ha reducido el uso de combustibles estacionarios y electricidad, logrando el ahorro de más de 44,790 barriles de petróleo, la migración hacia sistemas de iluminación LED y la instalación de paneles solares en 28 tiendas a nivel nacional, equivalente al 5.3% de autogeneración de energía eléctrica. A nivel regional, sus sistemas de energía solar generaron 27.9 Gigavatios hora durante el año, lo que equivale al 7.2% del suministro total de electricidad.

“Quiero destacar que seguimos procurando el abastecimiento de energía renovable de fuentes externas, de conformidad con las leyes y reglamentos aplicables, logrando que, en 2025, más del 54% de la energía utilizada en nuestra operación regional provenga de fuentes renovables”, dijo Vanessa Valladares, subgerente de Asuntos Corporativos de Walmart Honduras.

ECONOMÍA CIRCULAR

Walmart además ha reiterado su compromiso con la ECONOMÍA CIRCULAR a través de tres áreas estratégicas: cero residuos, empaques sustentables y reducción del desperdicio de alimentos.

En 2025, Walmart logró reciclar más de 5,400 toneladas métricas de plástico y cartón de la operación, equivalentes a salvar más de 80,000 árboles.

Mediante la campaña “Sin Bolsas Por Favor”, desde 2021 a la fecha se ha sacado de circulación más de 228 millones de bolsas plásticas en Honduras, logrando que los clientes reconozcan la importancia de usar bolsas reutilizables.

Solo el año pasado, Walmart Honduras rescató más de 800,000 kilogramos de alimentos que fueron donados a organizaciones como Visión Mundial y Banco de Alimentos, del cual es socio fundador.

“Nuestra filosofía es: donar como si fuera para ti, es decir, no donamos alimentos o productos en mal estado, sino aquellos que por normas de calidad ya no pueden ser comercializados. De esta manera evitamos que estos alimentos, que son 100% aptos para el consumo, se pierdan en los rellenos sanitarios”, explica Valladares.

La meta de Walmart es lograr que el 90% de todos los residuos, orgánicos e inorgánicos, sean desviados de los rellenos sanitarios o de incineración y, en su lugar, sigan aprovechándose en centros de reciclaje u organizaciones de beneficencia, siguiendo la metodología de la Alianza Internacional Residuos Cero.

REGENERACIÓN DE RECURSOS

Walmart también trabaja con sistemas de optimización de agua para sus tiendas y centros de distribución, logrando evitar el uso de más de 146,8 millones de litros de agua. Asimismo, tiene la meta de lograr que el 100% de su operación disponga de sistemas de tratamiento de aguas residuales.

En el caso de los productos de marcas privadas, Walmart solicita a los proveedores que los maquilan que cuenten con certificaciones de uso responsable y sustentable de bosques y palma africana.

Como un ejemplo de regeneratividad, el 75% de mariscos y pescados deben venir de fuentes sustentables, más del 84% del aceite de palma utilizado en productos de marcas propias está certificado como sostenible y más del 95% del papel y madera en productos de marcas propias tiene un origen sostenible.

"El agua es un recurso vital para nuestras operaciones y comunidades, es por ello que como Walmart seguimos implementando tecnologías y mejoras en la infraestructura para reducir nuestra huella hídrica", concluye Vanessa Valladares.

Centauro Comunicaciones de Honduras

Miguel Barrientos

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ibex celebra su primer Aniversario en Honduras

ibex (NASDAQ: IBEX), empresa líder en el rubro de BPO anunció su primer aniversario desde la apertura de su centro de instalaciones en Tegucigalpa. Desde su apertura en 2021, ibex Honduras ha crecido más de un 360%, y tiene como mira una creciente expansión para el 2023, incluyendo la contratación de 750 nuevos agentes de servicio al cliente.

En marco de cooperación entre World Vision y Fundación Azteca Honduras realizan taller "Técnicas para Reparación de Motocicletas"

Como organizaciones reconocemos que las alianzas de colaboración juegan un papel muy importante en el logro de los objetivos; consolidar relaciones de cooperación a través de las diferentes figuras de asocio nos permiten maximizar los recursos y tener una mayor cobertura de desarrollo y crecimiento en los lugares de interés en común, permitiendo la incubación de tecnología, de innovación, de valor agregado y de riqueza social. Se ha desarrollado el taller Técnicas para Reparación de Motocicletas de la marca ITALIKA con el Proyecto “Honduras es tu tierra, quédate” un proyecto de Responsabilidad Social Empresarial, que capacita jóvenes en riesgo de migrar por falta de oportunidades en Honduras, ofreciendo oportunidades con el objetivo principal la educación, valores y el emprendimiento de los jóvenes hondureños.

Colocan primera piedra de la Clínica Materna Infantil en San Antonio de Cortés

La meta por fortalecer el sector de salud en las comunidades azucareras sigue avanzando y esto se refleja con la colación de la primera piedra para la construcción de la Clínica Materna Infantil Sotero Barahona, con una inversión social de 3.1 millones de lempiras, sumada con los esfuerzos de Asociación Cepudo-FFTP, Funazucar, Azucarera Yojoa S.A, Alcaldía Municipal De San Antonio de Cortés y con el apoyo de la Secretaría de Salud (personal médico).

Honduras fortalece su gestión migratoria con la expansión del Programa EUROFRONT en la región

En un paso decisivo hacia la modernización de los controles fronterizos y la seguridad regional, la subdirectora del Instituto Nacional de Migración (INM), María Fernanda Casasola, participó en el evento de lanzamiento de la ampliación del Programa EUROFRONT, celebrado en Ecuador.

Este encuentro marca un hito para Honduras, al integrarse de manera progresiva junto a otros países de Centroamérica en esta iniciativa de cooperación entre América Latina y la Unión Europea.

En la jornada también participan el Director General de Migración y Extranjería de El Salvador- Ricardo Cucalón, la Subdirectora General del Servicio Nacional de Migración de Panamá- Erly Estela Miranda y el Director General del Instituto Guatemalteco de Migración-Danilo Rivera.

El objetivo de esta reunión es consolidar avances en la gestión de fronteras y fortalecer la seguridad ciudadana bajo un enfoque estratégico y regional.

Hacia una migración segura y humana

Casasola destacó que para Honduras —un país con dinámicas migratorias de origen, tránsito y retorno— esta participación es una oportunidad valiosa para modernizar procesos institucionales.

"Participar en este evento nos permite avanzar hacia una gestión migratoria más ordenada, segura y humana. La cooperación internacional es el pilar fundamental para enfrentar los desafíos comunes y aprender de las experiencias de innovación tecnológica y seguridad fronteriza de Europa", expresó la funcionaria.

A su vez destacó que esta participación no solo abre puertas para atraer apoyo técnico, capacitaciones y financiamiento, sino que también posiciona a Honduras como un actor comprometido con los estándares internacionales.

Al fortalecer la seguridad fronteriza y la protección de los derechos humanos bajo estos nuevos esquemas de cooperación, el país mejora su imagen diplomática y reafirma su voluntad de transformar los procesos migratorios actuales en sistemas más eficientes y vanguardistas.


Gerencia de Comunicación e Imagen del Instituto Nacional de Migración

KFC continúa evolucionando en la capital con la apertura de KFC El Sauce

Tegucigalpa. KFC continúa evolucionando en la capital con la apertura de su nuevo restaurante en Tegucigalpa, una propuesta completamente renovada que pone en el centro la experiencia del cliente. Más moderno, más ágil y más accesible, este nuevo espacio llega para que disfrutar del pollo favorito de todos sea más fácil y cercano que nunca. 

Café Rubio y Del Bosque realizaron su tradicional reunión navideña

La navidad llegó y fue un motivo perfecto para divertirse y pasarla con amigos. Café Rubio y Del Bosque celebraron la temporada navideña,  la temática fue ir con un atuendo navideño, y sobre todo llevar una gran  sonrisa.

Ayudan a médicos a identificar de forma temprana problemas cardíacos en mujeres que planean tener hijos

Cada año, algunas madres fallecen tras el parto debido a problemas cardíacos, y muchas de estas muertes podrían prevenirse. La capacidad de detectar insuficiencia cardíaca antes del embarazo puede desempeñar un rol crucial en la identificación de mujeres que pueden necesitar cuidados adicionales para mejorar los resultados del embarazo. Investigadores de
Mayo Clinic, liderados por la doctoras Anja Kinaszczuk, especializada en medicina osteopática, y Demilade Adedinsewo, Bacharella en Cirugía, probaron herramientas de inteligencia artificial (IA), utilizando grabaciones de electrocardiograma (ECG) y de un estetoscopio digital, para detectar problemas cardíacos desconocidos en mujeres en edad fértil atendidas en la atención primaria.

Los resultados del estudio, publicado en Annals of Family Medicine, muestran un alto rendimiento diagnóstico de estas tecnologías para detectar una fracción de eyección del ventrículo izquierdo por debajo del 50%, lo que indica debilidad del músculo cardíaco. Estas herramientas se probaron en dos grupos de mujeres de 18 a 49 años:

Grupo 1: 100 mujeres que ya tenían programado un ecocardiograma (la mejor prueba para evaluar la función del músculo cardíaco). También realizaron un ECG clínico estándar y una grabación con estetoscopio digital de la actividad eléctrica y los sonidos del corazón.

Grupo 2: 100 mujeres atendidas en chequeos médicos de rutina en atención primaria para observar con qué frecuencia las  herramientas de IA detectarían problemas cardíacos.

El ECG con inteligencia artificial (IA-ECG) presentó un área bajo la curva (AUC, por sus siglas en inglés Area Under the Curve) de 0,94, mientras que el estetoscopio digital con IA, Eko DUO, alcanzó un AUC aún mayor, de 0,98, lo que indica una alta precisión diagnóstica. En la segunda cohorte, la prevalencia de resultados positivos en el cribado con IA fue del 1% para el ECG con IA y del 3,2% para el estetoscopio con IA.

\"Estadísticamente, casi la mitad de los embarazos en este país no son planificados, y aproximadamente del 1% al 2% de las mujeres pueden tener problemas cardíacos sin saberlo. Nuestros descubrimientos sugieren que estas herramientas de IA podrían usarse para evaluar a las mujeres antes del embarazo, lo que permite una mejor planificación gestacional y estratificación del riesgo, tratamiento temprano y mejores resultados de salud, resolviendo así una carencia crítica en la atención materna actual," afirma la doctora Adedinsewo, cardióloga y autora sénior del estudio.

Esta investigación se basa en estudios publicados anteriormente, que incluyen un estudio piloto prospectivo que evaluó herramientas digitales con IA para detectar miocardiopatía relacionada con el embarazo entre pacientes obstétricas en los Estados Unidos, y un ensayo clínico pragmático y aleatorizado realizado en Nigeria con mujeres embarazadas o que habían dado a luz recientemente. Conjuntamente, esta línea de investigación destaca el potencial de la IA para modernizar el cribado cardiovascular, permitiendo una identificación más temprana y gestión de la debilidad del músculo cardíaco en mujeres en edad reproductiva. Se están llevando a cabo más investigaciones para explorar el uso potencial de estas tecnologías en el cribado de insuficiencia cardíaca en poblaciones más amplias. 

Mayo Clinic ha licenciado la tecnología subyacente a Eko Health, para su uso en su estetoscopio digital con electrodos de ECG integrados, y a Anumana, en el caso del ECG de 12 derivaciones. Mayo Clinic y algunos de los autores del estudio tienen un interés
financiero en esta tecnología. Mayo Clinic destinará cualquier ingreso que reciba al apoyo de su misión sin fines de lucro en la atención al paciente, la educación y la investigación.

Información sobre Mayo Clinic. Mayo Clinic es una organización sin fines de lucro, dedicada a innovar la práctica clínica, la
educación y la investigación, así como a ofrecer pericia, compasión y respuestas a todos los que necesitan recobrar la salud. Visite
la Red Informativa de Mayo Clinic para leer más noticias sobre Mayo Clinic.

SEBASTIÁN YATRA PRESENTA ‘MILAGRO’, UN ÁLBUM QUE PROPONE UN CAMBIO DE PERSPECTIVA

Luego de tres años desde su última producción discográfica, el cantautor colombiano y ganador del Latin GRAMMY®, Sebastián Yatra, presenta su cuarto álbum de estudio, 'Milagro', un trabajo íntimo y profundamente humano que marca una nueva etapa en su carrera. Este proyecto transporta al oyente a una experiencia celestial, donde Yatra despliega su gran versatilidad musical a través de sonidos atemporales en escenarios modernos. El recorrido emocional toca temas como el amor, la sanación y la conexión interior, revelando a un artista más maduro, introspectivo y espiritualmente conectado. 'Milagro' ya está disponible en todas las plataformas digitales.

El título del álbum, 'Milagro', nace de una reflexión personal de Yatra inspirada por una frase que leyó en un libro, que un milagro puede ser tan simple como un cambio de perspectiva. “Desde entonces supe que quería escribir un álbum que hablara de ese tipo de cosas. De cómo un simple cambio de perspectiva puede ser un milagro”, afirma Yatra. Así, el artista invita al oyente a redescubrir la belleza en lo cotidiano, esos momentos que, aunque parezcan insignificantes, pueden revelar algo celestial si se miran desde otro ángulo.

Compuesto por 17 canciones —9 de ellas completamente nuevas—, 'Milagro' representa un regreso a las raíces más románticas y profundas de Yatra. Cada canción funciona como un “milagro” o capítulo emocional, donde el artista explora temas como el amor, la pérdida, la búsqueda interior y los momentos que nos cambian. Con una sensibilidad única, Yatra se aleja de lo pasajero y apuesta por lo esencial, aquello que realmente conecta con las emociones.

“Este álbum surgió de una profunda transformación personal. Aprendí a ver la vida a través del lente del amor, con calma, con fe, y con el deseo de ser parte del milagro de otros también. Es una manera de vivir más generosa, más abierta, que se refleja en cada canción. Mi mayor deseo es que este disco sea un santuario, un espacio donde las personas puedan reconectar con algo más profundo dentro de sí mismas”, comenta Yatra.

Cada uno de estos milagros cobra vida también a través de visuales cuidadosamente curados, que expanden la narrativa del álbum desde un lenguaje audiovisual. Estos videos funcionan como extensiones emocionales de las canciones, mostrando las diferentes formas en que los milagros pueden manifestarse, a veces en lo cotidiano, en gestos simples o momentos que, sin ser extraordinarios, transforman algo dentro de nosotros.

Antes de adentrarnos en cada “milagro”, vale la pena detenerse en el universo visual que acompaña al álbum. Los videos retratan a una comunidad de personas capaces de encontrar lo extraordinario en lo cotidiano, seres con una sensibilidad especial que reaparecen en distintas historias, conectadas entre sí, representando su conexión con lo transformador. Sebastián entra en contacto con esta comunidad por primera vez en el video de 'Milagro', desde un lugar de espectador. Con el tiempo, se va integrando, compartiendo momentos con ellos que reflejan su propio proceso de sanación y redescubrimiento, en sintonía con la narrativa musical del álbum, que también inicia con 'Milagro', una pieza que representa la música como fuerza transformadora, ese instante en el que lo que parecía perdido encuentra una nueva forma de existir a través del arte.

A partir de ahí, cada canción revela un nuevo “milagro” emocional. Le sigue “Lienzo”, junto a Robi, que encarna el milagro de la imaginación, la capacidad de proyectar lo que aún no existe, pero se siente intensamente real. Luego llega “La Pelirroja”, una pieza directa que aborda el milagro de la comunicación, cuando lo no dicho pesa tanto como lo que se siente. En su video, Sebastián interpreta la canción utilizando lenguaje de señas, subrayando que la conexión va más allá de las palabras habladas. Más adelante, “Vagabundo”, ya conocida por el público y en colaboración con Manuel Turizo y Beéle, simboliza el milagro del baile, ese momento en que el cuerpo se libera a través del ritmo. El quinto milagro se manifiesta en “Disco Rayado”, una canción con influencias de pop rock que representa el milagro del desahogo, esa liberación que se siente al poder gritar lo que uno lleva dentro y lo profundamente sanador que puede ser transformar el dolor en arte.

A lo largo del álbum, Yatra también comparte momentos de introspección junto a otros artistas que enriquecen la narrativa emocional del proyecto. En “Templo de Piceas”, se une a Humbe para explorar la fragilidad emocional; en “París”, colabora con Gus en un tema cargado de sensibilidad. El recorrido culmina con uno de los momentos más especiales de su carrera con “Óleo de mujer con sombrero”, una interpretación del clásico de Silvio Rodríguez que canta junto a su padre. Este cierre simbólico celebra el milagro de la familia, el lazo entre generaciones y reafirma el poder de la música como un lenguaje que une, consuela y trasciende. 'Milagro' no es simplemente un álbum, es una invitación a detenerse, respirar y reconectar con lo que realmente importa.

El lanzamiento llega en medio de un inicio de año extraordinario para Yatra. Tras su histórica presentación en Viña del Mar, donde fue galardonado con la Gaviota de Plata y de Oro, el artista ha reforzado su momento con la nueva gira “Entre Tanta Gente Summer Tour” por España. Esta serie de 12 conciertos lo llevará por los festivales más importantes del país y algunos de sus recintos más destacados. Con ello, consolida su conexión con el público español y reafirma su estatus como una de las figuras más influyentes del pop latino a nivel global. Próximamente se anunciarán nuevas fechas. Más información en sebastianyatra.com.

Acerca de Sebastián Yatra
Sebastián Yatra es un cantante, compositor y músico colombiano nominado al GRAMMY® y ganador del Latin GRAMMY®, reconocido por su estilo único que fusiona baladas, pop latino y reguetón. Con más de 37,500 millones de reproducciones y 28 millones de oyentes mensuales en Spotify, ha dejado una marca indeleble en la música latina. Su álbum Dharma, certificado 5x Platino Latino por la RIAA, debutó en el #1 de las listas globales y le valió su primera nominación al GRAMMY®. Su impacto trasciende la música: en 2022 interpretó Dos Oruguitas en los Premios Oscar, y en 2024 debutó en Broadway como Billy Flynn en Chicago. Ese mismo año, reafirmó su compromiso con la educación musical al patrocinar la Beca Prodigio de la Fundación Cultural Latin GRAMMY. En 2025, hizo historia en el Festival de Viña del Mar con un espectáculo sinfónico innovador que anticipa la evolución de su próximo álbum. Con cada proyecto, Yatra continúa redefiniendo el pop latino y consolidándose como una de las figuras más influyentes de la música internacional.

Acerca de Universal Music Group

En Universal Music Group, existimos para formar la cultura a través del poder del arte. UMG es la compañía líder en entretenimiento musical y cuenta con una amplia gama de negocios involucrados en la grabación y publicación de música, mercancía y contenido audiovisual. Con un catálogo de contenido que incluye grabaciones y canciones en cada género musical, UMG identifica y desarrolla artistas, y produce y distribuye la música más aclamada y exitosa alrededor del mundo. Con un gran compromiso al arte,  la innovación y el emprendimiento, UMG promueve el desarrollo de servicios, plataformas y modelos de negocios que amplían las oportunidades artísticas y comerciales para nuestros artistas y crea nuevas experiencias para los fans. Para más información por favor visita www.universalmusic.com.

 

Monika Cartagena representará a Honduras en el certamen Mrs World 2022

Monika Cartagena, la joven empresaria, modelo, cantante y productora de la recien película estrenada en el 2021 el Regreso De La Llorona representara a Honduras por segunda vez en el certamen de belleza para mujeres casadas.

Jornada de oración legislativa promueve reflexión sobre liderazgo

El mensaje destaca la importancia de actuar con determinación

Diputados reflexionan sobre su rol en el desarrollo del país

La jornada del Grupo de Oración Legislativo (GOL) estuvo marcada este jueves por un mensaje enfocado en el llamado a ejercer un liderazgo valiente y transformador, en un contexto donde diputados de todas las bancadas del Congreso Nacional participaron en un espacio de reflexión sobre su rol en el país.

Durante la jornada, se instó a los parlamentarios a no ceder ante las dificultades ni abandonar su responsabilidad pública, enfatizando que el ejercicio del liderazgo exige firmeza, constancia y determinación, aun en medio de limitaciones o desafíos dentro del Congreso Nacional.

El mensaje giró en torno a la idea de un liderazgo de transición, comparado con el ejemplo de Josué, orientado a impulsar cambios profundos.

En ese sentido, se subrayó que el país requiere líderes con una mentalidad renovada, dispuestos a asumir el reto de guiar a la nación hacia mejores condiciones, entendiendo que los cambios implican desafíos, pero también oportunidades para generar impacto.

Desafíos y responsabilidad histórica

En el mensaje brindado a los parlamentarios se reiteró que el camino no será sencillo, ya que los próximos años implicarán momentos críticos que pondrán a prueba la capacidad de los líderes. Sin embargo, se resaltó que los retos son parte del proceso de consolidación de un liderazgo fuerte, capaz de resistir y avanzar.

El mensaje enfatizó que Honduras necesita dirigentes que no se paralicen ante la adversidad, sino que enfrenten las dificultades con convicción, evitando caer en discursos de derrota o incertidumbre.

Compromiso con el país

Finalmente, se hizo un llamado a los parlamentarios a asumir con responsabilidad el papel que cada diputado tiene en la historia del país, recordando que su gestión puede marcar un antes y un después en el desarrollo nacional.

La jornada concluyó reforzando la idea de que el liderazgo en el Congreso Nacional debe estar guiado por la valentía, la perseverancia y la convicción de generar cambios trascendentales en beneficio de Honduras.

Oficina de Comunicaciones
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